[19.05.2022] Szkolenie on-line: Tworzenie wewnętrznych regulacji dotyczących czasu pracy

Planowanie czasu pracy i w efekcie wiele kwestii związanych z jego rozliczaniem opiera się nie tylko na przepisach powszechnie obowiązujących, lecz także w dużej mierze na zastosowanych rozwiązaniach wewnętrznych, ujętych w regulaminie pracy lub - u mniejszych pracodawców - w obwieszczeniu o czasie pracy. Często regulacje wewnętrzne są mało rozbudowane, zawierają liczne błędy, nie nadążają za zmieniającymi się przepisami i za sposobem pracy przyjętym u danego pracodawcy.

Na szkoleniu omówione zostaną (wraz z przykładami) zapisy regulaminu pracy (obwieszczenia o czasie pracy) odnoszące się do problematyki czasu pracy i konsekwencje zastosowania konkretnych rozwiązań w tym zakresie.

 

Szczegółowe informacje i formularz zgłoszeniowy

 

Program szkolenia:

 

  1. Wewnętrzne źródła prawa pracy
    • obowiązkowe regulaminy
    • przepisy powszechnego prawa pracy a zapisy regulaminów - pierwszeństwo stosowania, konsekwencje nieważności zapisu niezgodnego z prawem
    • tryb ustalania regulaminów
    • wejście w życie regulaminów
  2. Rozkłady, systemy i okresy rozliczeniowe w regulaminie pracy
  3. Pojęcie czasu pracy, podstawowe pojęcia związane z czasem pracy
  4. Rozkłady czasu pracy
    • rozkłady stałe
    • zasady tworzenia harmonogramów
    • granice, po których można poruszać się, tworząc harmonogramy
    • zapisy o możliwości zmian harmonogramów
  5. Systemy czasu pracy
    • przypisanie systemów do poszczególnych grup pracowników
    • system podstawowy
    • system równoważny
    • system zadaniowy
  6. Okresy rozliczeniowe czasu pracy
  7. Wyodrębnienie w regulaminie kierowców
  8. Pora nocna
  9. Niedziele i święta - dostosowanie godzin granicznych tych dni do potrzeb pracodawcy
  10. Zlecanie pracy nadliczbowej
  11. Obowiązki przełożonych
  12. Sesja pytań i odpowiedzi on-line.

 

Szczegółowe informacje i formularz zgłoszeniowy

 

Wszystkie artykuły z tego działu »